盈诚达财务
盈诚达财务具有多年人才引进咨询服务经验，提供全程方案策划、政策咨询解答，解决疑难问题能力强，精通人才引进政策、服务体系完善。
天津盈诚达财务咨询有限公司
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人才引进办法
天津市引进人才服务办法
{dy}章 总则
{dy}条
为贯彻落实国家和我市中长期人才发展规划纲要提出的各项任务，加快实施人才强市战略，营造更好的人才环境，进一步提高我市人才引进工作水平，为滨海新区开发开放和全市经济社会发展提供强有力人才支撑，制定本办法。
第二条
创新人才引进工作机制，消除人才引进中的体制机制障碍，构建为引进人才服务的“绿色通道”，促进人才政策的落实，努力实现人才“引得进，用得好，留得住”。
第三条 引进人才服务工作要坚持统一、规范、方便、快捷的原则。
第二章 引进人才方式
第四条
市人力社保局定期向社会公布《天津市紧缺人才目录》。引导海内外人才以调动、短期聘用、柔性流动等多种方式来津工作。
第五条 充分利用互联网等现代信息手段，搭建人才与用人单位对接和交流平台。与海内外人才引进渠道建立密切联系，及时了解、发布人才供求信息。
迄今为止，盈诚达财务已经为多家政府机构、社会团体、央企及教育机构提供专项人才引进和积分落户服务，并保持着良好的合作关系。